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真正的尊重是把決定權(quán)留給他自己

2019-02-25 來(lái)源:茶壺心理  標(biāo)簽: 掌上醫(yī)生 喝茶減肥 一天瘦一斤 安全減肥 cps聯(lián)盟 美容護(hù)膚
摘要:雖然這個(gè)動(dòng)力所帶來(lái)的改變,在你看來(lái)可能是極其微弱和渺小到不值一提的。但是成長(zhǎng)往往是從此,從這樣弱不禁風(fēng)的“芽”開(kāi)始長(zhǎng)大的。

心理咨詢(xún)流派分三大派:精分,人本,認(rèn)知

這兩周周末,上了三天“存在人本”的課,由林一山老師授課,受益匪淺。在此與大家分享一二!

我所知道的人本主義,一開(kāi)始僅僅是羅杰斯在上世紀(jì)中葉建立的,繼弗洛伊德的精神分析之后,最重要的一個(gè)心理咨詢(xún)流派。

上過(guò)林一山老師的存在人本的體驗(yàn)課,我獲得一種從未感受過(guò)的輕松,也因此感受到人本主義的獨(dú)特魅力。

存在人本,是人本主義的一個(gè)分支,在中國(guó)的發(fā)展時(shí)間只有十余年。

小山老師帶給我的存在人本,大體來(lái)說(shuō)是一種很有人味的感覺(jué),不像精分那樣晦澀難懂,有時(shí)甚至讓人到些牽強(qiáng)。

存在人本的咨詢(xún)過(guò)程,總是以來(lái)訪(fǎng)者為主線(xiàn)的。來(lái)訪(fǎng)者更像是咨詢(xún)的主角、引導(dǎo)者,咨詢(xún)師給人一種似有似無(wú)的感覺(jué),像是一個(gè)陪伴者,而非指導(dǎo)者。

上課過(guò)程中,我扮演過(guò)來(lái)訪(fǎng)者,體會(huì)到的不是對(duì)方在導(dǎo)向他想去的方向,而是我一直被他所保護(hù)、認(rèn)可、同情,繼而感受到,在茫茫的沙漠中,一個(gè)人陪同我尋找到一絲水源時(shí),那種探索、疲憊和“也許可能有希望”的情緒。

這種感受在平時(shí)的生活中體會(huì)不到:沒(méi)有被提問(wèn)、教導(dǎo)或質(zhì)疑,但卻可以引發(fā)來(lái)訪(fǎng)者自己的思考。

存在人本要求咨詢(xún)師懸置自我,不用自己的觀(guān)點(diǎn)和判斷,先入為主的理解或引導(dǎo)來(lái)訪(fǎng)者話(huà)題的走向。

在我看來(lái),這是一種高明的尊重別人的方式。

它通過(guò)澄清、描述、鏡映等方法,推進(jìn)咨詢(xún)的進(jìn)程,讓來(lái)訪(fǎng)者自己選擇話(huà)題,自主引導(dǎo)話(huà)題的方向,選擇他認(rèn)為的他在乎和感興趣的具體內(nèi)容。

存在人本對(duì)咨詢(xún)師要求很高。

他必須具有真誠(chéng)的對(duì)來(lái)訪(fǎng)者的信任,相信眼前這個(gè)人,知道并且能夠做出對(duì)他來(lái)說(shuō)合適的決定,無(wú)論年齡大小。

他必須具有耐心,在該等待的時(shí)候等待,該傾聽(tīng)的時(shí)候傾聽(tīng)。

他必須具有敏銳的思維能力,能從來(lái)訪(fǎng)者的描述中,發(fā)現(xiàn)和提煉情緒,感受到來(lái)訪(fǎng)者敘述中微妙的、難以察覺(jué)的細(xì)節(jié)。

他必須具有真摯的共情能力,把自己當(dāng)成來(lái)訪(fǎng)者,進(jìn)入情境,體會(huì)來(lái)訪(fǎng)者的感受。

他還必須是個(gè)誠(chéng)實(shí)的人,能夠如實(shí)地把自己對(duì)來(lái)訪(fǎng)者的感受表達(dá)清楚。

他還必須是一個(gè)自控能力強(qiáng)的人,要為了維護(hù)一種咨詢(xún)的氣場(chǎng),管束自己,只說(shuō)該說(shuō)的話(huà),做該做的事。

我感到,作為一名存在人本流派的心理咨詢(xún)師,要對(duì)自己的人生有清醒的認(rèn)識(shí),同時(shí)明確自己與他人的邊界,把他人為他的人生做出選擇的權(quán)利,用一種人文的方式,留給來(lái)訪(fǎng)者自己。

這也是我上過(guò)課之后,為什么能體驗(yàn)到“輕松”的原因:不為不應(yīng)該我擔(dān)心和承擔(dān)責(zé)任的人和事去擔(dān)心和“盡責(zé)”,是我在這三天中的最大收獲。

通過(guò)這堂課,我個(gè)人也感覺(jué)到老師對(duì)我的尊重,以及他留給我的空間和選擇。他教會(huì)我一件重要的事:即便我再在乎的人,也不是我自己,因此應(yīng)該把決定他人生方向的權(quán)利,留給他本人。

在人本案例和我個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)里,都發(fā)現(xiàn)這樣一個(gè)現(xiàn)象:你越多給予這個(gè)人尊重和信任,他就有越多的成長(zhǎng)的動(dòng)力。

雖然這個(gè)動(dòng)力所帶來(lái)的改變,在你看來(lái)可能是極其微弱和渺小到不值一提的。但是成長(zhǎng)往往是從此,從這樣弱不禁風(fēng)的“芽”開(kāi)始長(zhǎng)大的。

如何發(fā)現(xiàn)、珍視、保護(hù)這樣的“芽”,可能不止是咨詢(xún)師,也是每一個(gè)想要幫助別人的人,所應(yīng)該知道的。

非常感謝小山老師的引導(dǎo)與教誨,希望您工作順利,一切平安!有機(jī)會(huì)再上您的課。

感謝我的同學(xué)們,是大家的陪伴,讓我度過(guò)了一次難忘的“心靈旅程”。希望以后有機(jī)會(huì),還能和你們一起經(jīng)歷更多如此有意義的時(shí)光。

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