2015-02-14
煤炭總醫(yī)院：試水混合所有制改革
作為國家安監(jiān)總局直屬的大型三級(jí)綜合醫(yī)院，也是國內(nèi)第一家以體制改革為方向的部委直屬醫(yī)院，煤炭總醫(yī)院為我們提供了一個(gè)值得關(guān)注的新樣本——改革因何而發(fā)？路徑如何設(shè)計(jì)？預(yù)期目標(biāo)怎樣？
【兩會(huì)話題】慢病防控是全社會(huì)共同的責(zé)任
現(xiàn)代醫(yī)院管理制度初步建立，醫(yī)療服務(wù)體系能力明顯提升，就醫(yī)秩序得到改善，城市三級(jí)醫(yī)院普通門診就診人次占醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)總診療人次的比重明顯降低。
半妖君還有一些需要看病的朋友，他們身體不舒服，到醫(yī)院看病，他不幸有多種病，但是不好意思，按照新的規(guī)定，只能看一種，沒辦法一下子端了所有病痛，要看另外一種病，等這個(gè)病治好了再來。
作為國家安監(jiān)總局直屬的大型三級(jí)綜合醫(yī)院，也是國內(nèi)第一家以體制改革為方向的部委直屬醫(yī)院，煤炭總醫(yī)院為我們提供了一個(gè)值得關(guān)注的新樣本——改革因何而發(fā)？路徑如何設(shè)計(jì)？預(yù)期目標(biāo)怎樣？
按照省衛(wèi)計(jì)委新的規(guī)定，今后這些限制統(tǒng)統(tǒng)取消，醫(yī)師多點(diǎn)執(zhí)業(yè)不必“東家”點(diǎn)頭。
2月4日下午，7名患者代表來到北京市人力資源與社會(huì)保障局（以下簡稱人社局），詢問北京是否可以將格列衛(wèi)納入醫(yī)保。相關(guān)負(fù)責(zé)人回復(fù)，北京的確未將格列衛(wèi)納入醫(yī)保范圍，何時(shí)納入沒有明確期限。
除醫(yī)療外，京津冀在突發(fā)事件衛(wèi)生應(yīng)急、疾病預(yù)防控制等方面也簽訂了合作框架協(xié)議，形成了多途徑、多層次合作模式。
繼我國明確養(yǎng)老“雙軌制”并軌后，今后中央在京公務(wù)員也有望加入醫(yī)保，自己支付醫(yī)保費(fèi)用，通過醫(yī)保報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用。
張強(qiáng)醫(yī)生通過PHP模式進(jìn)行日間手術(shù)的模式被認(rèn)為是自由執(zhí)業(yè)的一種嘗試，但這種模式在中國醫(yī)療體制下是否可行還存疑。
《通知》明確，醫(yī)院將控費(fèi)考核與醫(yī)生收入掛鉤，探索以各醫(yī)院診療能力為基礎(chǔ)的分級(jí)診療制度。
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