2017-09-06
讓忙碌有價(jià)值，你需要給職業(yè)生涯畫個(gè)圓
所謂深度，是指在現(xiàn)有領(lǐng)域里深耕細(xì)作，成為某方面的專家；所謂寬度，是指在組織外部擴(kuò)大知名度，比如通過發(fā)表些作品、和行業(yè)其他人士多學(xué)習(xí)交流、不斷提升見識(shí)與能力，將很好地延展職業(yè)半徑。
金銀花泡水喝的九大禁忌
科學(xué)家們并不確定為什么有些人是左撇子，但他們知道基因占了25%的原因，Yeo說道。左撇的用手習(xí)慣確實(shí)可能在家族中遺傳，他說，“但是顯然比其他像身高或智力這樣的遺傳特征的概率要小?！?/p>
有些私事不能說，但有些私事說說也沒有什么壞處。比如你的男朋友或女朋友的工作單位、學(xué)歷、年齡及性格脾氣等;如果你結(jié)了婚，有了孩子，也就有了關(guān)了于愛人和孩子方面的話題。
所謂深度，是指在現(xiàn)有領(lǐng)域里深耕細(xì)作，成為某方面的專家；所謂寬度，是指在組織外部擴(kuò)大知名度，比如通過發(fā)表些作品、和行業(yè)其他人士多學(xué)習(xí)交流、不斷提升見識(shí)與能力，將很好地延展職業(yè)半徑。
企業(yè)會(huì)懷疑你為什么沒有找到下家就貿(mào)然辭職？是不是有不光彩的原因？如果沒有，那你可能心智不成熟或者比較任性。無論從哪個(gè)角度來看，企業(yè)用這類人都會(huì)十分慎重。
卻只給你兩千多塊錢讓你奮斗，那就可以呸他一臉了。我們不止要前途，也要錢，只畫餅不提錢的，就是個(gè)騙子。如果你的工作真的有前途，真的很重要，那他更該給你該有的報(bào)酬，這是你應(yīng)得的，也是一個(gè)正常老板該做的。
②并不是低刺激就能學(xué)習(xí)，而是你所適應(yīng)的刺激水平、你目標(biāo)對(duì)你而言的刺激水平的絕對(duì)值小，才更容易投入目標(biāo)學(xué)習(xí)?？赡軐?duì)一個(gè)學(xué)霸而言，學(xué)習(xí)就是一件高刺激的事情，他適應(yīng)了高刺激反而是一件好事。
從認(rèn)知的漏斗里爬出來，不做觀天于井的青蛙，而是迎著命運(yùn)，接受自我，于智慧的巔峰，看大千紛紜，觀落英繽紛，美麗的世界，源自于美麗的人生，源自于豁達(dá)通明的認(rèn)知，源自于不懈向上的嫻靜心境。
一個(gè)討人喜歡的姑娘，不會(huì)隨便出擊，打一些沒把握的仗，正如楚喬那樣，待時(shí)機(jī)成熟了，才會(huì)豁出去逮住屬于自己的機(jī)會(huì)；一個(gè)討人喜歡的姑娘，不會(huì)急于表現(xiàn)自己，而是用心做事，真誠(chéng)待人，哪怕在平凡的崗位上，也將認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度貫徹到底。
最讓老板為難的員工，是第三種：能力有問題，思想不端正，好像全公司就他最正直。但公司需要的是員工，不是道德模范，你一臉正氣，卻百無一用，換誰是老板都沒辦法喜歡你。
這樣的風(fēng)險(xiǎn)很大，因?yàn)槟銟I(yè)績(jī)低迷上級(jí)本身就不會(huì)滿意，會(huì)對(duì)你的工作能力產(chǎn)生懷疑；如果再不了解工作狀況和進(jìn)度，還會(huì)認(rèn)為你沒有努力工作。時(shí)間一長(zhǎng)，你就可能進(jìn)入要被淘汰的黑名單。
一直到現(xiàn)在，他還是那個(gè)“慫樣”，抽著廉價(jià)的香煙，身材很消瘦，騎著破摩托車到處攬活，一直也沒錢娶媳婦，別人一問起，他就說：自己的父母不養(yǎng)，難道看著他們?nèi)ニ溃?
試想，劉震云要是沒讀過王朔的小說，硬拍馬屁說人寫的好，那王朔要是反問一句，你覺得我哪一部寫的最好？你最喜歡其中哪一個(gè)人物？答不上來？一點(diǎn)沒注意過別人，就自以為是的拍馬屁？得，馬屁沒拍成，還給人感覺你不真誠(chéng)，滿嘴跑沒譜的話。
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