這篇呼吁關(guān)注醫(yī)生過勞死問題的文章發(fā)表在年初的人民日報，呼吁了半年后，悲劇仍在不斷重演——近日，山東泰山醫(yī)學(xué)院附院的一位人品極佳、專業(yè)精湛的主任醫(yī)師因過勞，不幸猝死在工作崗位上。

　　疲憊的醫(yī)生

　　醫(yī)院越建越大，床位越來越多，醫(yī)生也越來越累。由于勞務(wù)技術(shù)價值嚴(yán)重偏低，醫(yī)生只能狂拼體力。

　　據(jù)網(wǎng)絡(luò)公開消息整理，2015年正月未出，羊年已經(jīng)有四位醫(yī)護(hù)在過度勞累后猝死！

　　正月初三（2月21日），50歲的鄧州市中醫(yī)院中風(fēng)科主任索林曉在連續(xù)工作28小時后，倒在了工作崗位上。在他生命最后的42小時里，為了搶救多名患者的生命，他連續(xù)工作了28小時，最終患者得救了，他卻永遠(yuǎn)離開了。

　　正月十三（3月2日），西安交通大學(xué)醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院精神科醫(yī)生閆潤梔猝死，年僅28歲。據(jù)其同事介紹，閆大夫去世前忙了一個多月，曾說壓力大有些郁悶，但工作重沒時間緩解，科里的活多。3月2日凌晨搶救了一個病人，寫完病歷都快4點了，早上交班查房之后回去，下午在急診就再也沒出來。

　　正月十四（3月3日），浙江邵逸夫醫(yī)院麻醉科一位溫醫(yī)大畢業(yè)的三年級規(guī)范化培訓(xùn)醫(yī)生厲熔英（女麻醉醫(yī)生）下夜班后猝死在宿舍，生命定格在26歲……

　　正月十四（3月3日），江蘇某三甲醫(yī)院，一位剛下小夜班的護(hù)士感冒了一直堅持上班，已經(jīng)掛水兩天，在當(dāng)日凌晨交完班后發(fā)生猝死，醫(yī)院雖全力搶救8個多小時，仍是回天乏力。該名護(hù)士1991年生，年僅24歲……

　　不能讓守衛(wèi)健康的人丟了健康

　　近年來，我國醫(yī)生群體的健康狀況頻亮“紅燈”。據(jù)《2014中國醫(yī)生執(zhí)業(yè)狀況調(diào)查》顯示，在7000多名被調(diào)查醫(yī)生中，九成人表示每天工作時間超過8小時。八成人沒有雙休日的概念，最近一年沒有帶薪休假。超九成人感覺每天下班后狀態(tài)不佳，近五成人感覺“非常累”。另一項調(diào)查顯示，醫(yī)生通過自我評估，處于亞健康狀態(tài)的為54%，處于疾病狀態(tài)的為9%。作為公眾健康的“守門人”，醫(yī)生自身的健康卻瀕臨“失守”，值得引起高度警惕。

　　中國醫(yī)生為啥這么累？主要原因是，病人呈井噴式增長，而醫(yī)生卻嚴(yán)重不足，尤其是好醫(yī)生更為稀缺。2013年，我國總診療人次超過73億，平均每個居民就診5.4次。然而，我國每千人口醫(yī)師數(shù)僅為2.06人，每千人口護(hù)士數(shù)為2.05人。與此同時，我國醫(yī)療資源分布極不均衡，在缺乏有效分級診療的背景下，病人潮水般地涌向大醫(yī)院。結(jié)果，大醫(yī)院醫(yī)生不得不超負(fù)荷運轉(zhuǎn)，工作時間不敢喝水、不敢上廁所，幾乎人人練就了“耐旱功”和“憋尿功”。雖然病人抱怨“排隊3小時，看病3分鐘”，但這也反映了醫(yī)生的忙碌程度。網(wǎng)上曾流傳過一張照片，醫(yī)生連續(xù)奮戰(zhàn)32小時，完成一臺顱腦手術(shù)，術(shù)后筋疲力盡，躺在地板上就睡著了，這是外科醫(yī)生工作狀態(tài)的真實寫照。

　　然而，即便如此，各大醫(yī)院仍在拼命擴張，催生了越來越多的“巨無霸”。大醫(yī)院如此熱衷擴張，主要是為了搶占市場，獲得更大效益。目前，我國醫(yī)療價格總體偏低，勞務(wù)技術(shù)價格甚至虧本，醫(yī)院收入主要來自藥品、耗材、檢查、化驗等。如果不擴張規(guī)模，醫(yī)療收入很難持續(xù)增長。結(jié)果，醫(yī)院越建越大，床位越來越多，醫(yī)生也越來越累。事實上，這是以犧牲醫(yī)生的健康為代價的。由于勞務(wù)技術(shù)價值嚴(yán)重偏低，醫(yī)生只能靠拼體力來實現(xiàn)“薄利多銷”。在高強度、高壓力、高風(fēng)險的工作環(huán)境下，醫(yī)生就像不停旋轉(zhuǎn)的陀螺，直到倒下為止。

　　可有兩全法？

　　醫(yī)生的壓力除了來自臨床，還有職稱晉升。在目前的體制下，醫(yī)生如果沒有科研、沒有論文，臨床技術(shù)再好，也不可能晉升職稱。因此，很多醫(yī)生白天出門診、做手術(shù)，晚上查文獻(xiàn)、寫論文，點燈熬油，連睡覺都成了奢侈。反觀國外，醫(yī)生一旦獲得獨立執(zhí)業(yè)資格，就不再有等級之分，也沒有評職稱一說。醫(yī)生行不行，主要看臨床，看患者的認(rèn)可度。而我國卻把每一名醫(yī)生都當(dāng)成科學(xué)家來要求，甚至連社區(qū)醫(yī)生也有論文指標(biāo)，這是醫(yī)生培養(yǎng)制度的嚴(yán)重缺陷。外國醫(yī)生寫論文是出于興趣，而國內(nèi)醫(yī)生卻是出于無奈，很多醫(yī)生成了論文的“奴隸”，制造了大量“學(xué)術(shù)垃圾”。

　　其實，醫(yī)生和飛行員一樣，都是高風(fēng)險、高技術(shù)、高責(zé)任的職業(yè)。如果飛行員身體不適，是不能飛行的。同理，如果醫(yī)生帶病出診，極易導(dǎo)致醫(yī)療差錯，甚至危及生命，這也是對病人的不負(fù)責(zé)任。德國法律規(guī)定，醫(yī)生帶病工作，如果被患者舉報，將被處以1萬歐元罰款。醫(yī)院如果看到醫(yī)生帶病工作而不采取保護(hù)措施，將被罰款2.5萬歐元以上；情節(jié)嚴(yán)重者，醫(yī)院負(fù)責(zé)人要被判處1年以上有期徒刑。如此“苛刻”的法律，體現(xiàn)了對生命的尊重。還有的國家規(guī)定，任何超過時限的手術(shù)，必須有兩個手術(shù)小組，交替手術(shù)、交替休息，確保醫(yī)生在最好狀態(tài)下工作。而我國一直提倡“小車不倒只管推”，加班加點、帶病上班、疲勞作戰(zhàn)被視為“美德”，媒體追捧，患者點贊，這顯然違背了以人為本的理念，需要糾正。

　　請讓醫(yī)生歇歇吧

　　良醫(yī)是國家的財富。一名又一名醫(yī)生累倒了，既是個人的不幸，更是國家的損失。因此，全社會都應(yīng)理解醫(yī)生、尊重醫(yī)生、關(guān)心醫(yī)生，用法治保障醫(yī)生的健康權(quán)益，為醫(yī)生創(chuàng)造良好的執(zhí)業(yè)環(huán)境，絕不能再讓醫(yī)生“抱病上崗”。如果醫(yī)生“過勞死”事件頻頻發(fā)生，可能導(dǎo)致越來越多的人放棄醫(yī)學(xué)，未來好醫(yī)生會更加稀缺。

　　倘若如此，我們的健康又該托付給誰呢？醫(yī)生，請歇歇吧！