親賢臣，遠(yuǎn)小人，此先漢所以興隆也；親小人，遠(yuǎn)賢臣，此后漢所以傾頹也。

　　不知道你有沒有發(fā)現(xiàn)，最近全中國的人民都在追一部年度大戲。

　　是的，相信你也和我一樣對這部號稱“中國有史以來尺度最大的反腐劇”《人民的名義》有所耳聞，一部沒有流量沒有鮮肉的政治反腐劇，為何能吸引這么多90后、00后的瘋狂追??？

　　借用豆瓣影評人所說的那就是：能把這些黑暗拍出來，就是光明。

　　而光明才是人民所愿意看到和接受的，我想這也是這部劇堪稱良心巨作的原因所在。

　　除去劇中反貪除惡、反腐倡廉的情節(jié)之外，作為一名年輕的職場人士我更喜歡將自己代入其中，官場亦職場，職場如官場，劇中的每一個(gè)人物都有著特定的人物設(shè)定和性格寫照，不同的職場表現(xiàn)終究會(huì)帶來不同的人生命運(yùn)。

　　有人的地方，就有江湖。

　　而有江湖的就有紛爭。

　　或許在這部劇中，我們也可以在不同的職場人身上看到到不同職場性格所帶來的幫助和害處，而需要我們明白的是在職場上哪些人要學(xué)習(xí)，哪些人要遠(yuǎn)離。

　　學(xué)習(xí)篇

　　激流勇進(jìn)侯亮平

　　侯亮平這個(gè)角色是我最喜歡的一個(gè)人物設(shè)定。

　　不同于以往各種英雄人物“偉大、光明、正義”的主角光環(huán)籠罩，讓人一眼就頓生好感的是他不僅是一個(gè)有剛正不阿是非分明的反貪局局長，更是一個(gè)有血有肉極富生活情調(diào)的好丈夫好父親好同事。

　　作為劇中的絕對中心人物，侯亮平的人物設(shè)定非常關(guān)鍵，而從他的名字就可見一斑。

　　平時(shí)人稱天不怕地不怕的猴子。

　　相信看過《西游記》的都不會(huì)陌生，中國的傳統(tǒng)文化里，孫悟空是正義與勇氣的擔(dān)當(dāng)、智慧與幽默的代表，他只要能拿下的任務(wù)絕不推辭。

　　這種敢于挑戰(zhàn)、不懼困難的職業(yè)素養(yǎng)，不正是我們每一個(gè)職場人學(xué)習(xí)的地方么？

　　說他是孫猴子更因?yàn)樗麩o視規(guī)則不會(huì)受到條條框框的約束，敢于挑戰(zhàn)權(quán)威也敢于說真話說實(shí)話，無論再大的官兒，就連陳海的老上司季昌明也不放在眼里。

　　能有多大的能耐，才會(huì)有多大的脾氣。

　　在本劇開場時(shí)，就是季昌明和陳海因?yàn)榫心嘤诠賵鲆?guī)則，在抓副市長丁義珍時(shí)，要向丁義珍的領(lǐng)導(dǎo)市委書記李達(dá)康和副省委書記書記記高育良匯報(bào)商量，但是侯亮平可以力排眾議完全無視這些官場規(guī)則，要求直接抓人。

　　在關(guān)系錯(cuò)綜復(fù)雜的職場，真正能做到無視潛規(guī)則確實(shí)是很難很難，凡事都要尊重領(lǐng)導(dǎo)有所顧忌，所以畏首畏尾，其實(shí)就是向權(quán)力低頭。

　　不懼怕挑戰(zhàn)和苦難，才能激流勇進(jìn)。

　　不拘泥與規(guī)則和束縛，才能打破困局。

　　但一個(gè)企業(yè)和組織如果想真正自我凈化迭代更新，需要的不正是像侯亮平這樣去偽存真逆流而上的優(yōu)秀職場人嗎？

　　為公為民陳巖石

　　值得一提的是劇中的老革命陳巖石這個(gè)角色。

　　陳老作為退休的老檢查長，沒有在政府安置的大房子里住著，反倒是自己把房子買了把錢捐出去，和愛人一起搬到養(yǎng)老院住著，還引起所謂的“官憤”。

　　不僅如此，陳老因?yàn)榭床贿^原省委書記趙立春的貪贓枉法，窮一生之力舉報(bào)趙立春。

　　還多次遭到官場眾人排擠，笑話陳老是個(gè)“老石頭”。

　　劇中的陳老看似情商低，實(shí)則沒一點(diǎn)心計(jì)。

　　退休多年也沒閑著，因?yàn)檎塘x執(zhí)言、為民出頭替人民說話，經(jīng)常得罪不少官員，可是老百姓就服他。

　　大風(fēng)長拆遷事件幾經(jīng)波折，上千名工人不信市委書記，不信公安干警，就信陳老的話。

　　做好事不留名的雷鋒同志曾經(jīng)說過，一滴水只有放進(jìn)大海才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸。

　　一切為了人民，一切依靠人民，從群眾中來，到群眾中去。

　　在陳老的一生中，他將自己的畢生精力都投入了為人民服務(wù)的行動(dòng)中去，對于一個(gè)企業(yè)而言，我們不是同樣需要這種為人民辦事，為集體奉獻(xiàn)的人嗎？

　　現(xiàn)在很多公司都會(huì)有和陳老思想恰恰相反的人，一聽說有事情要安排到自己馬上一副“憑什么要我干”的姿態(tài)，但是公司有福利的時(shí)候反倒是第一個(gè)沖上前。

　　如果一個(gè)企業(yè)想要有一個(gè)良好的示范作用，還是多樹立一些像陳巖石老革命這樣的好榜樣出來，能做到第一時(shí)間為人民為組織考慮的人公司有什么理由不重用？

　　這個(gè)道理放諸當(dāng)今的職場不是一樣適用嗎？

　　心里裝著員工和集體，一心只為員工和集體謀利益，吃苦在前、享受在后，員工和集體才能記住你。

　　這些道理看似尋常易懂，可真正做起來可謂難上加難，畢竟現(xiàn)在能為別人和集體考慮的人真的不多，但我堅(jiān)信只要一個(gè)企業(yè)有像陳老這樣的人物，這個(gè)企業(yè)總歸是會(huì)好起來。

　　勵(lì)精圖治沙瑞金

　　作為劇中最隱秘的中堅(jiān)力量，這個(gè)從天而降的沙瑞金書記似乎給人透著一股子難以估量的感覺；

　　作為漢東省整個(gè)官僚屆的最上層，可以直接命令指派一切可以動(dòng)用的資源，而不需要做太多的事情來改變什么，他想要達(dá)到的效果，自然會(huì)有人拼命地去做，但是前提是他要有改革反腐的決心和意圖。

　　劇中剛剛開始的時(shí)候，沙書記沒有直接就去漢東省走馬上任，也不是高高在上讓各級領(lǐng)導(dǎo)前來匯報(bào)工作，而是在周邊的各個(gè)縣市調(diào)研考察，進(jìn)行各項(xiàng)情況檢查，為工作開展做好縝密的摸底和檢查。

　　作為一個(gè)位于權(quán)利巔峰位置的人，沙書記很清楚自己的定位。

　　所以一開始他并沒有對漢東省公安廳長祁同偉在陳巖石老檢察長面前揮汗如雨的挖土行為，有過多的態(tài)度表露。

　　因?yàn)樗菐е簇澲厝味鴣淼氖∥瘯洠瑢@種官場獻(xiàn)媚的把戲早就看的一清二楚。

　　漢東省的官僚利益紛繁復(fù)雜，反腐沉珂早已病入膏肓，作為一個(gè)臨時(shí)降落的空降總指揮，沙書記處于李達(dá)康的“秘書幫”和高育良的“漢大幫”之間權(quán)利斡旋和斗爭，在沒有調(diào)查清楚誰是誰非的情況下，他一點(diǎn)不表露自己的態(tài)度。

　　所以，一開始沙瑞金就直接地去地方各縣實(shí)地調(diào)研，只有親身實(shí)踐，才能準(zhǔn)確地看清事實(shí)。

　　知其不可為而為之，知其不易治而治之。在沙書記的身上卻有一種舍我其誰的進(jìn)取精神。

　　隨著后期劇情的慢慢地變化，李達(dá)康書記一心一意搞經(jīng)濟(jì)的毅力使得沙瑞金的開始重新對其大量了一番。

　　而高育良書記對祁同偉廳長的極力推薦，非但沒有幫助祁同偉上位，反而將自己的安置棋子和心腹的伎倆暴露無遺，使得沙瑞金書記重新開始審視高育良書記。

　　在沙書記的身上，我看見一個(gè)立場堅(jiān)定勵(lì)精圖治的職業(yè)經(jīng)理人的精神和魄力，在權(quán)利面前不腐化不動(dòng)搖，在危險(xiǎn)面前不膽怯不懼怕，在是非面前不偏袒不庇護(hù)。

　　這才是一個(gè)職場上領(lǐng)導(dǎo)人最應(yīng)該拿出的態(tài)度。

　　遠(yuǎn)離篇

　　左右圓滑季昌明

　　在最開始的劇情中季昌明一直給人的感覺就是這人太圓滑了，做任何事情都是先請示再匯報(bào)最后等命令，更因?yàn)檫@樣的拖沓圓滑的工作風(fēng)格，在故事剛開始的時(shí)候就使得大貪官丁義珍潛逃國外。

　　在更多的時(shí)候季昌明的扮相更想那種混跡于官場的老油條，說什么都是好，誰都不得罪。

　　既惹不起李達(dá)康書記，因?yàn)樽铋_始丁義珍就是李達(dá)康書記的改革先鋒，但是因?yàn)椴缓玫米镞_(dá)康書記所以季昌明一而再再而三的拖延時(shí)間，他考慮的不是犯事官員出逃，而是考慮“出了亂子誰兜著”。

　　尼采曾經(jīng)如是說，

　　當(dāng)你在凝視深淵的時(shí)候，深淵也正在凝視著你。

　　如此而言，當(dāng)一個(gè)人在面對責(zé)任時(shí)一味的推卸逃避，或者只知道甩包袱給他人，像季昌明這樣只知道不動(dòng)聲色不反對不拒絕的態(tài)度，看似誰也不得罪，其實(shí)才是最大的消極怠工。

　　職場是用來工作完成各項(xiàng)任務(wù)的，在季昌明的意識里工作和任務(wù)就是用來推卸和逃避的，劇中的人物設(shè)定適合也在諷刺著一種現(xiàn)象，所有的陰謀與陽謀，在官場會(huì)被人叫做政治。

　　而懂政治，是一名官僚成熟的表現(xiàn)。這是潛移默化中形成的實(shí)情，很真實(shí)也很荒誕。

　　荀子說，大者不能，小者不為，是棄國捐身之道也。

　　意思是說大事不能做，小事又不去做，這才是敗壞國家和毀滅個(gè)人的道路。

　　而季昌明這類在職場中的代表，恰好就是那些整天看似積極向上唯領(lǐng)導(dǎo)是從，實(shí)則左右逢源只知道推卸責(zé)任的老油條。

　　他們知道只要不犯錯(cuò)不讓領(lǐng)導(dǎo)抓住自己的小辮子，最好的狀態(tài)就是在自己的小圈子里偏安一隅直到退休，就是人生的完美謝幕。

　　這樣消極怠工不作為而且習(xí)慣于甩鍋給別人的人，你最好離他遠(yuǎn)點(diǎn)。

　　滿腹心機(jī)祁同偉

　　祁同偉在這個(gè)劇中真的可謂是明星人物，一出場的身份就是省公安廳廳長，可謂位高權(quán)重、權(quán)傾一時(shí)，可惜了這個(gè)人沒有把權(quán)利用在正當(dāng)?shù)奈恢谩?/p>

　　祁同偉是漢東省委副書記高育亮的得意門生，為官手段高明，為人深藏不露。

　　偵查能力與反偵查能力都很強(qiáng)，智商和情商更是可圈可點(diǎn)。

　　但也是這樣的聰明，使得他一路攀升，一路奉承，一路被人不齒。

　　祁同偉與“GDP守護(hù)者的達(dá)康書記是截然不同的兩路人，用盡各種手段一心只想著上位。

　　沙瑞金書記沒來漢東省之前，與恩師高育良蛇鼠一窩十分親熱，是“漢大幫”的積極擁護(hù)者。

　　更讓人覺得可笑的是，之前不招人喜歡的陳老陳巖石，卻和沙瑞金書記有著非同一般的關(guān)系。

　　立刻放著公安廳廳長的事不敢舔著臉去奉承陳老，卻偏偏被沙瑞金撞了個(gè)正著，真是丟臉丟到家了。

　　這種誰有權(quán)有勢我就和誰好的人，大概和“三姓家奴”呂布是一個(gè)德行。

　　一味地靠溜須拍馬阿諛奉承上位，最終只能做一場黃粱大夢。

　　機(jī)關(guān)算盡太聰明，反算了卿卿性命。

　　為官的不為人民做事著想，卻偏偏把心思花在如何討領(lǐng)導(dǎo)歡心，這樣的人大概也不會(huì)想到終有一日“聰明反被聰明誤”的結(jié)局吧？

　　在職場上，如果真的能把高智商高情商用在對的地方，可能會(huì)收到很好的效果。

　　可是一味地媚上欺下毫無獨(dú)立的人格和精神，只能是招人唾棄被人背離。這樣的人，也要遠(yuǎn)離。

　　滴水不漏高育良

　　作為漢東省委副書記兼政法委書記，又是侯亮平、陳海和祁同偉的官場啟蒙老師，更兼漢東省“漢大幫”最高人物，高育良的前半生可以說的上風(fēng)光無兩紅極一時(shí)了。

　　可誰又能知道這位看似沉著鎮(zhèn)靜的高書記，卻是充當(dāng)副國級人物趙立春及其子趙瑞龍瘋狂斂財(cái)?shù)墓ぞ?，欺瞞組織脅迫發(fā)妻和其離婚，娶了高小琴的親妹妹高小鳳為妻。

　　與祁同偉的膚淺相比，高育良可謂是個(gè)高智商、高情商的官場老手，一套官場太極拳更是打的讓人眼花繚亂。

　　混跡官場半生，深諳權(quán)謀之道。

　　做事小心謹(jǐn)慎滴水不漏。

　　不該說的話一句不說，該說的話一句不留。

　　從第一次電話請示沙金瑞關(guān)于丁義珍事件，就明顯流露出來，看似請示領(lǐng)導(dǎo)意見，實(shí)則不顯山不露水就把責(zé)任推給上級領(lǐng)導(dǎo)，繼而避免了與李達(dá)康的正面沖突。

　　看似溫文爾雅一派儒官的高育良，實(shí)則也是和祁同偉沆瀣一氣朋比為奸，一面端著身邊和學(xué)生陳海侯亮平各種大道理講個(gè)不停，自己卻在明爭暗斗中還不忘為祁同偉的哭墳事件辯護(hù)。

　　古人說，居高位而不以其本，可是高育良就是栽倒在這位高權(quán)重的腐化之中。

　　混跡官場卻也是瘋狂斂財(cái)為著自己的利益不停手，看似謙和偉岸滴水不漏其實(shí)也是滿骨子里的男盜女娼。

　　為上能自愛，群屬必畏鉗。

　　作為上級高育良若真能自覺嚴(yán)格要求自己，那他身邊的人也不會(huì)是像祁同偉這樣阿諛奉承滿腹心機(jī)的人。

　　官場如職場，要警惕那些看似敬畏你的人，他們可能只是敬畏你身后的權(quán)利。

　　高書記這樣居高臨下位極人臣的大人物也會(huì)在權(quán)利和利益面前被逐漸腐蝕，這其中的結(jié)局也在告示著我們在職場上一定要遠(yuǎn)離那些讓你看不見真相的人。

　　而那些真正熱心于全公司和所有人命運(yùn)走向的人，才是這個(gè)公司的未來。

　　諸葛亮在《出師表》有言：親賢臣，遠(yuǎn)小人，此先漢所以興隆也；親小人，遠(yuǎn)賢臣，此后漢所以傾頹也。

　　親近賢臣，疏遠(yuǎn)小人，這便是國家興旺發(fā)達(dá)之道；

　　親近小人，疏遠(yuǎn)賢臣，這便是國家覆亡破滅之路。

　　一個(gè)國家即是如此，又遑論一個(gè)公司？

　　當(dāng)我再次從頭靜下心來看這部《人民的名義》的時(shí)候，我看到的更不止這些。

　　一個(gè)職場中人最先考慮的應(yīng)該是公司的未來命運(yùn)和集體利益，很多人一加入公司的最開始就不停的索取和自保嗎，談及奉獻(xiàn)和勞動(dòng)又各種推卸和逃避，擔(dān)不起責(zé)任又經(jīng)不起磨礪，這才是一個(gè)公司最大的害群之馬。